Nakon knjige britanske novinarke Emme Gannon “The Multi-Hyphen Method“ koja je zauvijek promijenila pogled na svestrane i talentirane pojedince koji uspješno žongliraju s više poslova, stigli su i rezultati znanstvenih istraživanja. Konačno imamo dokaze da se tajna sreće krije u što češćem mijenjaju poslova te izlasku iz zone komfora
Da pitamo jednu od najmoćnijih žena na svijetu, Jennifer Lopez, koja je tajna njenog uspjeha, kladimo se da ne bi tako dobro definirala vlastitu formulu kao što su to učinili organizatori People Choice Awardsa. Jer tajna njenog uspjeha krije se u dvije riječi kojima gleda na svijet – Zašto ne?! Hej, što kažete na to da obična djevojka iz Bronxa postane jedna od najplaćenijih žena na filmu? Zašto ne?! A da nakon filma osvojim i glazbene top ljestvice? Zašto ne? A fashion i beauty industriju? Znate odgovor. I da, jaaako želimo novu kolekciju cipela koju je latino diva nedavno lansirala. Kada malo bolje pogledamo, nema tog područja kojeg se Jennifer nije primila i pretvorila ga u poslovni uspjeh, ali i zlato. Čak je, doduše samo na neko vrijeme, uspjela oživjeti plamen ljubavi stare sedamnaest godina. I sva je sreća da je J.Lo toliko poznata da se svugdje bez problema može potpisati inicijalima. Jer iskreno, bojimo se koliko bi dugačak bio njezin opis na društvenim mrežama. Actress-singer-producer-beauty founder-fashion designer-mom-idol-icon… Za puni naziv kliknite više.
POVRATAK RENESANSNOG ČOVJEKA
Ali ako podignemo pogled s impresivnog rada iza kojeg je toliko truda (dovoljno je pogledati samo strog režim prehrane), primijetit ćete da J.Lo nije izuzetak, jer svijet je pun podjednako fascinantnih pojedinaca koji paralelno žongliraju na više poslovnih i privatnih područja. Po danu su, recimo, tete u vrtiću, navečer dizajnerice nakita, a u slobodno vrijeme volontiraju kao klaunovi doktori. Ili, recimo, poput mog prijatelja Svena – dao je otkaz u korporaciji pa sada paralelno radi tri posla od devet do pet. Piše blog, radi kao vanjski suradnik za reklamne agencije te oslikava tenisice. A koliko je to zapravo puno posla, možete osvijestiti samo kada pred očima ugledate sve te crtice. No, ono što je vjerojatno postala prava noćna mora službenicima na šalteru koji moraju iščitavati sav taj popis zanimanja, u međuvremenu je dobilo pravo stručno ime. Naravno, podjednako komplicirano. Riječ je o trendu zvanom “multi-hyphenate”, koji je skovala britanska novinarka Emma Gannon kada je 2018. objavila knjigu koja je automatski postala bestseler “The Multi-Hyphen Method”.
BILO JE KRAJNJE VRIJEME…
… da netko svim tim talentiranim i svestranim pojedincima koji uspješno balansiraju između nekoliko karijera da neko pošteno ime, jer ona kosa crta zvana “slash” je djelovala tako neozbiljno, kaže autorica koja je na vlastitoj koži osjetila potrebu za učestalim mijenjanjem zanimanja. A što je ozbiljnije od polivalentnog naziva višestrukih crtica koji se sve donedavno koristio i u označavanju kemijskih spojeva. No što to znači u stvarnom svijetu i zar je doista moguće da je ono što bismo još jučer zvali pomalo neozbiljno – svaštarenje, brkanje krušaka i jabuka te nezreli pristup djece koja bi svaki tjedan mijenjala hobije, danas postalo jedno od glavnih stilova poslovnog života, koje čak i ozbiljni poslovni tjednici poput Forbesa preporučuju kao tajnu uspjeha? I ne krije li se u istom žbunju možda opasnost da zbog takvog načina multitaskinga jednostavno pregorimo?
MIJENJAJTE POSAO SVAKIH DESET GODINA
Upravo suprotno, kažu i najnovija istraživanja koja su objavljena u magazinu Psychology Today, a koja su se pozabavila temom učestalog mijenjala posla. “Jer tajna poslovnog uspjeha, ali i sreće je u tome da mijenjamo posao svakih deset godina te da što češće izlazimo iz zone komfora”, kaže psihijatar dr. Nassir Ghaemi. U suprotnom, riskirate da ćete se začahuriti na poslu koji možda obavljate sjajno, ali za razliku od početnih dana kada ste bili puni ideja, entuzijazma i strasti, sada dane provodite u rutini ili smišljanju načina kako ćete održati na životu svoje stare metode poslovanja koje su vas i dovele do uspjeha, dok pred vratima nasrće neka nova mladež svojim novim, friškim, ako ne i revolucionarnim idejama.
NIJE LOŠE ODUSTATI KAD STE NA VRHUNCU
Uostalom, ideja o “disraptanju” svoje idealne pozicije i nije tako nova iako je tek danas postala jako popularna. Naime, još je davnih sedamdesetih godina liječnik i znanstvenik David Sackett, jedan od utemeljitelja pokreta “medicine temeljene na dokazima” (EBM), tvrdio kako bi bilo pametno na vrhuncu uspjeha odustati i, umjesto da živite na starim lovorikama, jednostavno okrenuti novi list. Čitaj – podjednako strasno otkrivati neka nova područja. Baš kao što su, recimo, na vrhuncu slave učinile Gwyneth Paltrow, Cameron Diaz, Janica Kostelić ili članice grupe Divas. Ono za što su, donedavno, imali hrabrosti samo smjeliji pojedinci, promijenivši svoj poziv na vrhu slave, danas je doslovce postao stil života. Pogotovo nakon pandemije koja je potaknula naša dubinska intimna promišljanja na temu – što mi uopće želimo raditi, što nas veseli, a što smeta te koji je smisao našeg posla. A shodno tome i val otkaza na radnim mjestima koja nikako nisu ispunjavala naše dubinske unutarnje potrebe, zvale se one – znatiželja, usvajanje novih znanja, napredovanje, rast, uzbuđenje, ljubav, sreća, strast. Ili pak možda ono za što bi J.Lo samo kratko rekla – Why not?
Piše: Aleksandra Orlić
Ilustracija: Henrietta Rollins & Freepik
